Alexander Götmann
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Lehrgebiete
- Führungspsychologie
- Arbeits- und Organisationspsychologie
- Managerial Decision Making
- Führungs- und Organisationsverhalten
- Einführung in die Psychologie
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Akademischer Werdegang
- 2011-2014: M.Sc. in Volkswirtschaftslehre; Schwerpunkt: Verhaltensökonomik, experimentelle Wirtschaftsforschung, Wirtschafts- & Sozialpsychologie, Universität zu Köln
- 2009-2010: Auslandsstudium, Nagoya University of Commerce and Business, Nagoya, Japan
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2007-2010: B.Sc. in Betriebswirtschaftslehre Universität Mannheim
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Beruflicher Werdegang
- Seit 11/2017: Wissenschaftlicher Mitarbeiter und Doktorand, EBS Universität für Wirtschaft und Recht, Oestrich-Winkel, Lehrstuhl für Leadership
- 04/2015-11/2018: Consultant, Detecon International, Köln
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09/2012-08/2013: Wissenschaftlicher Mitarbeiter, Universität zu Köln, Lehrstuhl für Wirtschafts- und Sozialpsychologie
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Forschungsschwerpunkte, Publikationen und Weiteres
Forschungsschwerpunkte:
- Emotionale Intelligenz und Führungskräftewahrnehmung
- Psychologie von Klimaanpassungsfinanzierung
Publikationen:
Konferenzbeitrag:
- Götmann, A. & Bechtoldt, M. N. (2019, May). Mindfulness in the Behavioral Laboratory - Investigating the Effects of Different Meditation Interventions on Ethical Behavior. Poster session presented at the 31st Association of Psychological Science Annual Convention, May 23-26, 2019, in Washington, D.C., USA.